如何看待网站运营的差距
从用户体会角度来看
大公司：经过网站调研大数据的办法来进步网站的用户体会，经过问卷查询来评价网站的质量。
中公司：经过客户查询来判别网站的用户体会，然后用少量的数据剖析进行改进网站。
小公司：经过老板或司理的直觉来界说网站的版面，经过用户自动提出问题后才进行改进网站。
从网站设计的角度来看
大公司：经过市场查询剖析用户需求，然后经过会议评论来界说网站的规划与规划，颜色的搭配等。
中公司：规划师经过自我构思剖分出网站的构造，任何领导经过评论得出成果，修修改改就这么定了。
小公司：无条件全部遵从老板的组织，老板会找一个网站要求你去仿站，完了今后修修改改不会停。
从网站优化的角度来看
大公司：初级的SEOER如有自个的推行想法，可以先向领导申报办法，经往后即可只有履行自个的SEO办法，假如没有办法，可以依照SEO主管组织的办法来履行即可。
中公司：经过领导对自个的组织，依照SEO优化计划表进行，然后优化的当地经过Excel记载，每天或每周上交给领导。
小公司：除了SEO外链和站内文章，其他的就自个组织，假如长期没有达到优化的作用，还需求去老板那阐明缘由。
从网站推广的角度来看
大公司：一般都有自个的渠道，不需求在站外做其他推行，保护好自个的微信、微博即可，但微信或微博发布的内容必需求经过主管以上的级别审阅，但需求坚持做到极致。
中公司：经过上级组织到：baidu知道、文库、经历等当地发布信息，经过专业编辑投稿到各大职业门户网站进行推行。
小公司：主要的推行办法依靠在SEO上面，其次是分类信息、论坛广告区等当地进行发布广告。
从公司组织结构的角度来看
大公司：办理层层有序，作业组织分工十分明细，假如有在某个岗位上有充沛的表现会格外奖赏，大多数的岗位都已完善，明争暗斗的相对较少。
中公司：岗位还有许多并不清晰，要想在公司取得权威就必需求学会拍马屁，否则你做出来的成果很简单就会被领导隐秘住了。
小公司：几乎没有办理一样，如何开心如何来。
从项目组织角度来看
大公司：依据你应聘的职位定位了你做的工作，不会由于公司进口短缺或其他缘由调集改动你做的工作，除非你自个请求。
中公司：要娴熟自个岗位的工作，并且要懂得其他多个岗位的操作，当公司繁忙的时分可能会将你调用曩昔帮忙一段时间，但会找你商量。
小公司：一个月内必须学会公司所有擦边工作，比方：你是做SEO的，一个月内你必需求会修电脑、保护网站、装置打印机投影仪等。不但要会，而且还要去做，由于除了你没有第二自己能做。
